8月24日，卫辉红晨保安公司组织开展管理人员能力提升培训会，公司董事长武术云亲授全天课程，聚焦班队长团队管理、高凝聚团队打造及沟通技巧等核心课题，为基层管理骨干“充电赋能”。

培训中，红晨保安公司董事长围绕“如何做好班队长”深入剖析，强调班队长是团队“火车头”，既要以身作则严守纪律，也要精准洞察队员需求。从任务分配到日常关怀，从规范执勤到应急处置，结合实际案例拆解管理逻辑，让理论落地实操。谈及“高凝聚团队打造”，他提出“目标共筑、责任共担、荣誉共享”理念，鼓励通过团队协作训练、文化活动凝聚人心，让队员在归属感中迸发战斗力。

“沟通是管理的桥梁”，在沟通技巧教学环节，董事长分享倾听、反馈、共情的实用方法，指导班队长化解矛盾、传递指令，让管理指令“听得进、落得实” 。参训班队长全程专注，认真记录要点，纷纷表示收获颇丰，将把所学融入日常管理，带好队伍、守好岗位。

此次培训，是公司强化基层管理、提升服务质效的重要举措。未来，卫辉红晨保安公司将持续打磨管理“硬实力”，以更专业的团队守护安全，为客户、为社会筑牢安保屏障！